Mitarbeiter/In VIP-Hospitality (m/w/x)

Aktuell suchen wir zum baldmöglichsten Eintritt eine/n Mitarbeiter/In (m/w/x) für die VIP-Hospitality auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden).

Aufgaben

Administrative Aufgaben

VIP-Ticketing: Buchung, Fakturierung und Versand von VIP-Tagestickets sowie VIP-Abos Planung und Koordination von Hospitality-Events bei Heimspielen
Kundenorientierte Beantwortung von schriftlichen, telefonischen und persönlichen Anfragen
Erstellung von Sitzplänen für Dauer- sowie auch Tageskunden in unseren Hospitality-Bereichen
Flexibles und lösungsorientiertes Management von Beschwerden
Enge Abstimmung im Kundenmanagement mit dem Sponsoring-Team

Betreuung der Hospitality-Bereiche an Spieltagen

Enge Zusammenarbeit mit sämtlichen externen Partnern (Security, Catering, Getränkepartner etc.) und internen Abteilungen
Koordination sowie Briefing der externen Dienstleister am Spieltag
Verantwortung für den Aufbau in den Hospitality-Bereichen an Spieltagen
Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs beim Einlass und Empfang
Zentrale Ansprechperson für alle Anliegen in den Hospitality-Bereichen
Nachbereitung von Spieltagen

Wir erwarten uns

Berufserfahrung im administrativen Bereich oder in einer Assistenzfunktion
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK-/HBLA-Matura, Lehre, …)
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Strukturierte, systematische und genaue Arbeitsweise mit Blick für das Ganze
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein Auge für Details
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Problemlösungskompetenz mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten
Freundliches und selbstbewusstes Auftreten
Einsatzbereitschaft an Wochenenden

Wir bieten

Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben im Profifußball
Flache Hierarchien in einem familiären Umfeld
Offene Atmosphäre und diverse Benefits
Verpflegungsmöglichkeit (Kantine) und Parkplatz

Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt mindestens 35.000 Euro auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden) mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben und Lebenslauf) ausschließlich per Mail an bianca.sepetavc@sksturm.at.